【其他服務(wù)】國內(nèi)大公司在專利方面是怎樣獎勵員工的
2018-03-07
員工為公司研究出專利,作為職務(wù)發(fā)明的發(fā)明人享有署名權(quán)和獲得獎勵報酬的權(quán)利?!秾@▽嵤┘殑t》第七十六條規(guī)定“被授予專利權(quán)的單位可以與發(fā)明人、設(shè)計人約定或者在其依法制定的規(guī)章制度中規(guī)定專利法第十六條規(guī)定的獎勵、報酬的方式和數(shù)額。企業(yè)、事業(yè)單位給予發(fā)明人或者設(shè)計人的獎勵、報酬,按照國家有關(guān)財務(wù)、會計制度的規(guī)定進行處理?!钡谄呤邨l規(guī)定“被授予專利權(quán)的單位未與發(fā)明人、設(shè)計人約定也未在其依法制定的規(guī)章制度中規(guī)定專利法第十六條規(guī)定的獎勵的方式和數(shù)額的,應(yīng)當自專利權(quán)公告之日起3個月內(nèi)發(fā)給發(fā)明人或者設(shè)計人獎金。一項發(fā)明專利的獎金最低不少于3000元;一項實用新型專利或者外觀設(shè)計專利的獎金最低不少于1000元。由于發(fā)明人或者設(shè)計人的建議被其所屬單位采納而完成的發(fā)明創(chuàng)造,被授予專利權(quán)的單位應(yīng)當從優(yōu)發(fā)給獎金?!?