一、專利發(fā)明人可以寫幾個

　　《專利法》是專門用來調(diào)整專利有關(guān)的法律關(guān)系的規(guī)范，在《專利法》中沒有明確的說明專利發(fā)明人的人數(shù)問題，根據(jù)“法不禁止則自由”的原則，在民法領(lǐng)域，一般認(rèn)為在沒有禁止性規(guī)定的情況下做出的行為都是法律允許的。所以，專利發(fā)明人的人數(shù)是沒有限制的。

　　二、專利發(fā)明人的相關(guān)問題

　　1、專利發(fā)明人的認(rèn)定。發(fā)明人或設(shè)計人，是指對發(fā)明創(chuàng)造的實質(zhì)性特點作出了創(chuàng)造性貢獻(xiàn)的人。在完成發(fā)明創(chuàng)造過程中，只負(fù)責(zé)組織工作的人、為物質(zhì)技術(shù)條件的利用提供方便的人或者從事其他輔助性工作的人，例如試驗員、描圖員、機(jī)械加工人員等，均不是發(fā)明人或設(shè)計人。其中，發(fā)明人是指發(fā)明的完成人；設(shè)計人是指實用新型或外觀設(shè)計的完成人。

　　(1)發(fā)明人或設(shè)計人，只能是自然人，不能是單位、集體或課題組。發(fā)明創(chuàng)造是智力勞動的結(jié)果。發(fā)明創(chuàng)造活動是一種事實行為，不受民事行為能力的限制，因此，無論從事發(fā)明創(chuàng)造的人是否具備完全民事行為能力，只要他完成了發(fā)明創(chuàng)造，就應(yīng)認(rèn)定為發(fā)明人或設(shè)計人。

　　(2)發(fā)明人或者設(shè)計人包括非職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造的發(fā)明人或者設(shè)計人和職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造的發(fā)明人或者設(shè)計人兩類。非職專利權(quán)務(wù)發(fā)明創(chuàng)造，是指既不是執(zhí)行本單位的任務(wù)，也沒有主要利用單位提供的物質(zhì)技術(shù)條件所完成的發(fā)明創(chuàng)造。對于非職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造，申請專利的權(quán)利屬于發(fā)明人或者設(shè)計人。發(fā)明人或者設(shè)計人對非職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造申請專利，任何單位或者個人不得壓制。申請被批準(zhǔn)后，該發(fā)明人或者設(shè)計人為專利權(quán)人。

　　(3)如果一項非職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造是由兩個或兩個以上的發(fā)明人、設(shè)計人共同完成的，則完成發(fā)明創(chuàng)造的人稱之為共同發(fā)明人或共同設(shè)計人。共同發(fā)明創(chuàng)造的專利申請權(quán)和取得的專利權(quán)歸全體共有人共同所有。

　　2、專利發(fā)明人可以獲得的獎勵。

　　《專利法》第七十七條規(guī)定，“被授予專利權(quán)的單位未與發(fā)明人、設(shè)計人約定也未在其依法制定的規(guī)章制度中規(guī)定專利法第十六條規(guī)定的獎勵的方式和數(shù)額的，應(yīng)當(dāng)自專利權(quán)公告之日起3個月內(nèi)發(fā)給發(fā)明人或者設(shè)計人獎金。一項發(fā)明專利的獎金最低不少于3000元；一項實用新型專利或者外觀設(shè)計專利的獎金最低不少于1000元。由于發(fā)明人或者設(shè)計人的建議被其所屬單位采納而完成的發(fā)明創(chuàng)造，被授予專利權(quán)的單位應(yīng)當(dāng)從優(yōu)發(fā)給獎金?！?/p>